Módulo 7: Dashboards Executivos

Criando seu primeiro dashboard completo

3 min Aula 7.2
84%

Avanço do Projeto: Dashboard Executivo Inteligente IAEM

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Contexto da Aula

Um dashboard executivo mostra o que o gestor precisa saber para tomar decisões. Não é sobre mostrar todos os dados - é sobre mostrar os dados certos. Vamos construir um dashboard de vendas com: KPIs principais no topo, gráfico de tendência, comparativo por produto, e tabela de detalhes. A estrutura que você aprenderá serve para qualquer área.

O que você vai aprender

Construir dashboard de vendas com 4 componentes principais

1
Criar aba separada para Dashboard
2
Adicionar KPIs principais
3
Inserir gráfico de tendência
4
Montar comparativo por categoria
Resultado Final
Dashboard profissional em uma única tela com visão completa do negócio

Prática Guiada

1 Preparar estrutura

Configure a aba do dashboard

  • Crie nova aba chamada 'Dashboard'
  • Remova linhas de grade (Exibir > desmarcar)
  • Configure cor de fundo cinza claro
  • Defina área de trabalho ~15 colunas x 25 linhas
2 Criar área de KPIs

Monte os indicadores principais

  • Reserve primeiras 4 linhas para KPIs
  • Crie 4 blocos: Vendas Total, Meta, % Atingido, Ticket Médio
  • Use fórmulas ligando à aba de dados
  • Fonte grande (20-28pt), cores de destaque
3 Adicionar gráfico de tendência

Mostre evolução ao longo do tempo

  • Crie Tabela Dinâmica com vendas por mês
  • Insira gráfico de linhas a partir dela
  • Posicione no centro do dashboard
  • Remova elementos desnecessários do gráfico
4 Montar comparativo por categoria

Compare performance entre grupos

  • Crie TD com vendas por categoria/produto
  • Use gráfico de barras horizontais
  • Ordene do maior para menor
  • Posicione ao lado do gráfico de tendência
5 Inserir tabela de detalhes

Dados para quem quer se aprofundar

  • Na parte inferior, adicione Top 10
  • Vendedores ou produtos mais vendidos
  • Formate como tabela com cores alternadas
  • Mantenha compacto - não é o foco principal
6 Aplicar acabamento profissional

Finalize o visual

  • Alinhe todos elementos em grade
  • Use mesma família de cores em tudo
  • Adicione título e data de atualização
  • Proteja a aba contra edição acidental

Faça Você Mesmo

Crie um dashboard de RH com indicadores de funcionários

Instruções:
  1. Use dados fictícios de 50 funcionários
  2. KPIs: Total funcionários, Média salarial, Turnover, Tempo médio de casa
  3. Gráfico: Distribuição por departamento
  4. Tabela: Aniversariantes do mês
Como verificar:
O dashboard deve responder: quantos somos, quanto gastamos, e quem são nossas pessoas - tudo em uma tela

Teste seu Conhecimento

1 Por que remover linhas de grade no dashboard?
Para economizar tinta
Para ter visual limpo e profissional
O Excel exige
Para reduzir tamanho do arquivo
Correto!

Correto! Linhas de grade poluem visualmente; dashboards ficam mais profissionais sem elas.

Não é bem assim...

Remover linhas de grade deixa o dashboard mais limpo e com visual profissional.

2 Onde devem ficar os KPIs mais importantes?
No final da página
No topo, lado esquerdo
No centro
Escondidos para descoberta
Correto!

Exato! O olho lê em Z - topo esquerdo é a primeira área visualizada.

Não é bem assim...

KPIs principais devem ficar no topo, preferencialmente à esquerda, onde o olho olha primeiro.

3 Por que usar Tabela Dinâmica como fonte dos gráficos?
É mais bonito
Permite atualização automática quando dados mudam
Ocupa menos memória
É mais rápido de criar
Correto!

Perfeito! Gráficos baseados em TDs atualizam automaticamente quando a fonte muda.

Não é bem assim...

TDs permitem que gráficos atualizem automaticamente quando os dados base mudam.

Dica IAEM

Antes de começar, esboce o layout no papel. Defina onde vai cada elemento. Isso evita retrabalho e garante que tudo caiba na tela.